Opdrachten
|
||||||||
|
||||||||
|
||||||||
|
Interim Logistics nieuwsbrief december 2010Mooie resultaten in food-retail De afgelopen maanden zijn onze interimmers actief geweest in het runnen van meerdere DC’s in de Nederlandse retail business. Tijdens een overbruggingsopdracht van 4 maanden hebben we een structurele productiviteitstijging van 25% bewerkstelligd bij een vooraanstaande producent van levensmiddelen. Elders hebben we bijgedragen aan een stabiele werkomgeving rondom een uitbesteding. Snelheid, kennis van de markt en toegang tot de juiste interim managers maken het verschil!
Zorg die werkt! Ook binnen de zorg zijn wij actief, onze mensen hebben aanzienlijke besparingen weten te realiseren in het reduceren van voorraden en het optimaliseren van logistieke processen. Daarnaast zijn er een aantal succesvolle tools ontwikkeld waarmee we de derving, een veel voorkomend probleem binnen de zorg, tot een minimum kunnen reduceren. Om op de hoogte te blijven van ontwikkelingen op het gebied van zorglogistiek hebben wij een blog-site ontwikkeld. Deze kunt u vinden op www.zorgdiewerkt.nl
NDL Seminar “Grip op logistiek in grillige economische tijden” Op 25 november vond in Hoofddorp het seminar ‘Grip op logistiek in grillige economische tijden’ plaats. Verschillende sprekers gingen in op de strategische uitdagingen waarvoor bedrijven zich zien gesteld in het huidige, veranderlijke ondernemingsklimaat. De heer Rob Bagchus, Chief Public Affairs & Public Relations van ECT Delta Terminal B.V., heeft toegelicht op welke wijze de ECT tijdens de crisis heeft ingespeeld op de mondiale economische ontwikkelingen en de onzekerheden in de groei van wereldwijde handelsstromen. Door zich zeer flexibel en klantgericht op te stellen is ECT er in geslaagd relatief meer containerrederijen en ladingstromen naar zich toe te trekken waardoor de (relatieve) concurrentiepositie ten opzichte van de belangrijkste concurrenten is verstevigd. De heer J.W.J. Hoogeveen, directeur operations bij Randstad Nederland, stond vervolgens stil bij arbeidsmarktvraagstukken. Hierbij is onder andere aangetoond dat de arbeidsmarkt in Nederland relatief goed door de crisis is gekomen en dat de hoge mate van flexibiliteit op de arbeidsmarkt hierbij een belangrijke rol heeft gespeeld. Desondanks staat de Nederlandse arbeidsmarkt o.a. door de vergrijzing in de toekomst nog voor grote uitdagingen. Strategische personeelsplanning zal voor veel bedrijven zeer belangrijk zijn en aan de hand van een aantal cases heeft de heer Hoogeveen aangetoond op welke wijze Randstad het (logistieke) bedrijfsleven hierbij kan ondersteunen. De heer E. van Ockenburg, partner bij McKinsey & Co, gaf tot slot zijn visie op de toepassing van een flexibel business model om succesvol te opereren in grillige economische tijden. Verwacht wordt dat ook in de toekomst bedrijven met een flexibele kostenstructuur het best weerstand kunnen bieden tegen mogelijke crises.
Wij verhuizen! Door de groei van activiteiten betrekken wij nog dit jaar een groter kantoor binnen hetzelfde gebouw “De Stadspoort” aan de Boerhaavelaan Voor u verandert er niets. Wist u dat het kantoor vast staat aan het NS Station Zoetermeer? Ruime parkeergelegenheid en ligging direct aan de A12, hierdoor zijn we makkelijk te bereiken met de auto of het openbaar vervoer!
Volg ons via Twitter! Als eerste op de hoogte zijn van de nieuwste vacatures of ontwikkelingen binnen Interim Logistics? Volg ons via Twitter via www.twitter.com/interimlogistic
Interim Logistics Waarom Interim Logistics? Interim Logistics heeft een uitgebreid bestand met zeer ervaren en daadkrachtige interim managers op HBO+ niveau. Of het nu gaat om de vervanging van een management positie of het uitvoeren van een verander traject, wij hebben de juiste interim manager voor u beschikbaar!
Onze markten:
Onze klanten bevinden zich in zowel de profit als de non-profit sector en hebben met elkaar gemeen dat het succes van de onderneming mede afhankelijk is van goed georganiseerde goederenstromen. |
||||
|
|
